工作餐壓力小單休
有2-3年的人事崗位經驗直接電話聯(lián)系 工作內容: 1、 負責公司招聘、培訓、考勤、勞動規(guī)章制度; 2、負責辦理入職手續(xù),負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂,社保的繳納; 3、建立并及時更新員工檔案,(包括離職、入職、晉升、調動、); 4、對試用期員工進行考核,并根據(jù)考核結果建議部門錄用 ; 5、做好職工關懷、思想工作 ; 6,車間快遞的收、發(fā),以及跟蹤; 7、領導交代的其他工作等。 任職要求: 1、年齡24-35歲, 2、必須有2-3年以上該崗位工作經驗,做過管理崗優(yōu)先。 上班時間: 8.00-11.30,13.00-17.30,月休4天 (聯(lián)系我時,請說明是在泗陽人才信息網(wǎng)看到的,謝謝?。?/pre>
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